Detail kurzu
Školenie pozorovateľov rozvojových stredísk (Development Centre)
Co/Man, 1. systemická, spol. s r. o.
Popis kurzu
- zážitkom na sebe spoznať stavy a pocity účastníka výberového konania pri HS/RS
- osvojiť si obsah pojmov vyjadrujúcich jednotlivé kritériá (parametre), ktoré budú predmetom pozorovania a hodnotenia v rámci HS/RS a oboznámia sa s ich použitím
- v nadväznosti na vlastný kompetenčný model si vytvoriť kombináciu kritérií, podľa ktorých budú vyberať kandidátov na danú pozíciu
- oboznámiť sa s viacerými možnosťami a stratégiami zaznamenávania vybraných prejavov počas pozorovania, z ktorých si účastníci budú môcť zvoliť tú, ktorá im najviac vyhovuje
- prakticky si precvičiť pozorovanie a zaznamenávanie vybraných prejavov kandidátov podľa zvolených kritérií do individuálnych a skupinových pozorovacích listov
Obsah kurzu
1.Pozorovateľ HS/RS, jeho pozícia a rola v HS/RS, osobnostné a profesijné predpoklady 2.Stavy a pocity účastníka HS/RS a ich vplyv na výkon počas plnenia skupinových zadaní… 3.Ako dosiahneme, aby sa účastníci HS/RS cítili v skupine čo najkomfortnejšie? 4.Osobnostné charakteristiky, kľúčové kompetencie, interpersonálne zručnosti, špeciálne schopnosti, pozorovateľné prejavy, kompetenčný model 5.Aká kombinácia pozorovacích kritérií zabezpečí porovnanie kompetencií kandidáta s kompetenčným modelom pre danú pozíciu? 6.Proces pozorovania podľa pozorovacích kritérií, zaznamenávanie pozorovaní na pozorovacích hárkoch, zlaďovanie rozličných pozorovaní, vyhodnotenie výsledkov pozorovania 7.Praktický nácvik pozorovania a zaznamenávania vybraných prejavov kandidátov
Cieľová skupina
1.Personálni špecialisti a personálni manažéri, pracovníci útvarov vzdelávania a rozvoja 2.Majitelia, konatelia a manažéri malých a stredných firiem
Hodnotenie
Organizátor
Co/Man, 1. systemická, spol. s r. o.
Tajov 1127, Tajov
Sme špecialistami na systemické koučovanie a systemický manažment. Svoje koučovacie, vzdelávacie a poradenské služby poskytujeme organizáciám i jednotlivcom. Koučujeme krátko, ale účinne. Naším cieľom je, aby nás klient čím skôr prestal potrebovať. Naším kľúčovým vzdelávacím produktom je 125-hodinový akreditovaný kurz Systemický manažment a koučovanie, ktorý je obsahovo i procesne zdokonalenou a inovovanou formou svojho 100-hodinového predchodcu. Úspešnými absolventmi tohto kurzu sú viaceré významné osobnosti manažmentu – Zoltán Demján (Holcim), Jiří Kaláb (Kaláb, stavební firma, ČR), Zlatica M. Stubbs (Veľká Británia), Viera Ottová (SPP)a ďalší.
Podobné kurzy
podľa názvu a lokality
